Міграційників консультували щодо оцінювання результатів їхньої службової діяльності
Завідувач сектору управління персоналу УДМС у Черкаській області Наталія ОЗЕРАН провела для державних службовців установи онлайн-сесію у форматі «запитання-відповідь» щодо оцінювання результатів службової діяльності, яке триватиме впродовж жовтня-грудня.
Таке оцінювання здійснюється щороку в обов’язковому порядку, метою якого є визначення якості виконання державними службовцями поставлених завдань. Для державних службовців визначається від двох до п’яти завдань. При визначенні результатів виконання цих завдань також враховується виконання індивідуальної програми професійного розвитку.
Оцінювання проводиться у декілька етапів. Зокрема, визначення завдань і ключових показників, результатів виконання завдань та затвердження висновку. За результатами оцінювання службової діяльності державного службовця виставляється негативна, позитивна або відмінна оцінка.
Управління ДМС у Черкаській області