Цікаво та невимушено навчали черкаських міграційників професійній етиці
В УДМС України в Черкаській області провели тренінги з керівниками територіальних підрозділів та працівниками Управління. Тематика − професійна етика державного службовця. Ключовими меседжами стали поняття: принципи державної служби та правила етичної поведінки, корупції як глобального явища та Е-декларування як складової антикорупційної політики тощо.
Міграційники розглянули й можливу роль «виправдань» (аномія або деморалізація) як у професійній діяльності, так і у приватному житті. Прагнення до отримання вигоди і досягнення цінностей створює так звану ситуацію спокуси, яка полягає у необхідності здійснення вибору між першими та другими. Як запобігти аномії на робочому місці теж розповіла колегам внутрішній тренер Управління Наталія Озеран. Адже бути держслужбовцем означає не владу над іншими, а служіння спільному, верховному благу та пишання своєї діяльністю. Міграційники − держслужбовці за переконанням, адже усвідомлюють, що зміни на краще залежать від кожного з них.
Управління ДМС у Черкаській області